主な内容

みちのく軌道会盛岡地区下期の事業活動として、各社の近況や各種取組み状況等、情報交換を行いました。
情報交換会では、各社の現状を下記のテーマにて実施しました。
①採用状況・離職防止の取組みについて
・ハローワークや企業説明会への参加、WEB、HPの活用、従業員からの紹介、広告掲載の他、移住者希望者への紹介を検討中等の取組みにより、各社採用できている状況でしたが、定着しない・・・等苦戦している会社もありました。
・離職防止については、昇給や賞与、各種手当の増額、有休を3ヶ月後から付与、機械化による労力軽減等の待遇改善による離職防止に各社取組んでいました。
②機械化の取組みについて
・軌陸BH＋3tトロを活用した施工、軌陸キャブを活用した機材運搬、まだデモ機ではあるが、電動レール吊上げ器、電動eクリップ締結機の活用等、作業環境改善に取組んでいました。
③その他　意見要望について
・新規採用者に対する取組みでは、指導係として年令の近い人を1年間配置、指導手当を付けている会社もあり、各社参考となっていました。
今回の情報交換会では、各社の取組み状況や悩み等の情報交換ができ、各社の参考となっていました。今後も定期的に情報交換したいとの意見の他、器具メーカーや展示会の見学等、意見が出されました。各社の皆さま大変お疲れさまでした。